ingrid soto ¿Sabías que la baja productividad de tu equipo puede costarte más que la alta rotación?

¿Sabías que la baja productividad de tu equipo, puede costarte más que la alta rotación?

El enemigo silencioso de tu empresa tiene un nombre: la rotación oculta.

En un escenario laboral tan dinámico como el chileno, las empresas se enfrentan a un desafío que va más allá de las cifras de cesantía o de la rotación de personal. Es el problema de los colaboradores que, estando físicamente presentes en la organización, ya no están comprometidos. Su energía, creatividad y proactividad se han desvanecido, afectando directamente la productividad y el clima laboral.

Este fenómeno, conocido como rotación oculta, genera costos significativos y a menudo subestimados. La productividad en Chile está estancada desde hace más de una década. Según la Comisión Nacional de Evaluación y Productividad (CNEP), la productividad laboral en nuestro país ha mostrado un crecimiento casi nulo o incluso negativo en varios períodos, lo que nos sitúa muy por debajo de los estándares de la OCDE. Esta baja productividad no se debe únicamente a factores macroeconómicos, sino también a problemas estructurales a nivel de empresa, como la desmotivación y la falta de compromiso.

Las principales causas de la rotación, tanto la visible como la oculta, están estrechamente ligadas a la cultura organizacional. De acuerdo a diversos estudios, las principales razones que explican estos fenómenos son la falta de oportunidades de desarrollo, una mala relación con las jefaturas y la falta de conciliación entre la vida personal, familiar y laboral.

En este contexto, las empresas que buscan una ventaja competitiva ya no solo se enfocan en la eficiencia, sino también en el bienestar de sus equipos. La implementación de la Norma Chilena 3262-2021 y la Ley de Conciliación deja de ser una mera obligación para convertirse en una estrategia clave para combatir la rotación oculta y, al mismo tiempo, atraer y retener al mejor talento.

¿Está tu empresa preparada para enfrentar al enemigo silencioso de la productividad? El camino hacia la rentabilidad y el crecimiento sostenible comienza por entender y actuar sobre el verdadero estado de tu capital humano.


En Reactive Consultores, queremos ayudarte a identificar y resolver este problema. Es por ello que ofrecemos un diagnóstico gratuito para evaluar el estado de la productividad y el compromiso en tu empresa.

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